Recrutement d’un Auditeur Interne

Diplômes requis

• Formation de niveau Bac  +3 Minimum:

• Spécialité : CCA comptabilité, contrôle, audit, Finance

Durée d’expérience

Une expérience fonctionnelle (finance, Audit, Contrôle, Comptabilité…), ou en cabinet d’audit est  un atout.

COMPÉTENCES REQUISES

Compétences techniques

• Maîtrise des méthodologies et techniques de contrôle interne
• Connaissance globale de l’entreprise : culture, métiers, risques inhérents
• Connaissance du management et de la planification de projets simultanés
• Maîtrise de la gestion des risques et réglementation associée
• Maîtrise du traitement des données chiffrées
• Très bonnes connaissances des outils informatiques et logiciels métiers
• Anglais opérationnel

Aptitudes professionnelles

• Qualités relationnelles
• Rigueur dans le recueil et le traitement des données
• Autonomie
• Esprit d’investigation
• Curiosité intellectuelle et ouverture d’esprit
• Esprit de synthèse et d’analyse
• Impartialité, discrétion
• Force de proposition
• Sens de l’écoute et de communication
• Qualités relationnelles
• Sens de la déontologie